Harver™
A Harver, a solução líder no setor de contratação que ajuda organizações a otimizar as suas decisões de talento, adquiriu a pymetrics, líder em avaliações imparciais de competências interpessoais. Em conjunto, a Harver e a pymetrics abordam um vasto conjunto de casos de aquisição e gestão de talento, capacitando as organizações a otimizar as suas decisões de talento ao longo do ciclo de vida dos colaboradores.
A aquisição da pimetria pela Harver acrescenta uma metodologia inovadora de IA baseada no comportamento ao conjunto abrangente de avaliações de talento existentes da Harver, proporcionando às organizações uma maior variedade e profundidade de produtos preditivos de decisão de talento para responder às suas necessidades profissionais e horárias únicas. Incorporando abordagens de topo tanto da psicologia de I/O como da ciência cognitiva, as ofertas combinadas acelerarão a visão partilhada das empresas de colocar o propósito em prática, identificando, emparelhando e desenvolvendo as pessoas certas para o papel certo e, em última análise, proporcionando melhores resultados para organizações globais de forma mais eficiente e imparcial.
Harver e a pymetrics partilham a missão de ajudar a encontrar o propósito das pessoas e depois pô-lo em prática, oferecendo aos clientes de todo o mundo um conjunto robusto e diversificado de soluções para os ajudar a tomar melhores decisões de talento.