A ETS é um empregador que oferece igualdade de oportunidades. Estamos comprometidos em proporcionar igualdade de oportunidades de emprego a todos os trabalhadores e candidatos a emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, origem nacional, idade, deficiência, estado civil, estatuto de veterano, orientação sexual, identidade de género ou qualquer outra característica protegida por lei. Acreditamos na criação de um ambiente de trabalho onde todos os indivíduos sejam tratados com respeito e dignidade.
Esta política aplica-se a todos os empregados e candidatos ao emprego da ETS.
É política da ETS:
- Garantir que todas as ações de pessoal, incluindo, mas não se limitando a, recrutamento, contratação, remuneração, benefícios, transferências, promoções, despedimentos, programas de formação e educação patrocinados pela empresa, e programas sociais e recreativos, sejam administradas sem consideração pelas características acima descritas
- garantir um ambiente livre de todas as formas de discriminação laboral ilegal
- garantir que os funcionários e candidatos estejam protegidos contra coerção, intimidação, interferência ou discriminação na apresentação de queixas ou na ajuda em investigações, conforme exigido por lei